广河县县级托养福利事业单位发布最新招聘信息。该单位现面向社会公开招聘一批具备相关专业背景和技能的员工，以支持其托养服务事业的发展。招聘信息包括岗位名称、招聘人数、任职要求和薪资待遇等内容。此次招聘旨在选拔优秀人才，共同为广河县托养福利事业贡献力量。有意者请密切关注相关招聘信息，及时报名参与。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式
6. 附则

随着社会的不断发展和进步，广河县对于社会福利事业的关注与支持日益增强，为了更好地满足人民群众的需求，提高社会福利水平，广河县决定扩大县级托养福利事业单位的规模，并招聘一批优秀的专业人才，本文旨在向广大求职者提供广河县县级托养福利事业单位的最新招聘信息。

单位简介

广河县县级托养福利事业单位是广河县政府设立的社会福利机构，主要承担托养、照料、康复等服务职责，单位坚持以人为本、服务至上的原则，致力于为广大老年人、孤儿、残疾人等弱势群体提供优质的福利服务。

招聘职位及要求

（一）托养部主任

岗位职责：

1、负责托养福利事业单位的日常管理工作；

2、制定托养计划，并组织实施；

3、监督托养工作的实施情况，确保服务质量；

4、协调内外部关系，促进单位的发展。

任职要求：

1、大专及以上学历，社会学、护理学等相关专业优先；

2、具有较强的组织、协调、沟通能力；

3、具有良好的团队合作精神和服务意识；

4、具备一定的管理经验，有相关工作经历者优先。

（二）护理人员

岗位职责：

1、负责托养人员的日常照料工作；

2、关注托养人员的身心健康，及时发现并处理问题；

3、参与托养计划的实施，协助完成托养任务。

任职要求：

1、中专及以上学历，护理学相关专业；

2、具有良好的服务意识，关爱他人；

3、具备一定的沟通能力，能与托养人员建立良好的关系；

4、有相关工作经验者优先。

（三）康复治疗师

岗位职责：

1、负责制定康复计划，对托养人员进行康复训练；

2、指导托养人员进行日常锻炼，提高身体素质；

3、评估康复效果，调整康复计划。

任职要求：

1、大专及以上学历，康复治疗、医学等相关专业；

2、具备一定的康复训练技能和实践经验；

3、具有良好的团队合作精神和服务意识；

4、有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：求职者可通过电子邮件或在线招聘平台提交个人简历及相关材料；

2、资格审查：单位对报名人员进行资格审核，确定面试名单；

3、面试：面试名单公布后，通知求职者参加面试；

4、体检：通过面试的求职者需参加体检；

5、录用：根据面试、体检结果，确定录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：单位提供具有竞争力的薪酬待遇，根据个人能力和职位等级确定薪资水平；

2、福利待遇：单位为员工缴纳社会保险和住房公积金，提供带薪休假、节日福利等；

3、发展空间：单位提供良好的职业发展平台，为员工提供培训和晋升机会。

联系方式

如有意应聘，请将个人简历发送至招聘专用邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])，或致电咨询，联系电话：xxx-xxxx-xxxx。

广河县县级托养福利事业单位致力于为广大弱势群体提供优质的福利服务，诚邀广大优秀人才加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为社会发展贡献力量。

附则

1、招聘过程中，单位有权对不符合要求的报名人员进行筛选和淘汰；

2、招聘过程中，单位有权调整招聘流程和安排；

3、本招聘信息最终解释权归广河县县级托养福利事业单位所有。

广河县县级托养福利事业单位正积极开展招聘工作，诚邀广大优秀人才加入我们的团队，我们期待与您携手共进，为广河县的社会福利事业贡献力量。